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Les étapes de recrutement chez
RH Partners
1
Le dépôt de votre candidature
Ici, rien de plus simple, consultez nos offres et postulez à celles qui vous intéressent via ce lien :
2
La pré-qualification
A ce stade, si votre candidature a retenu notre attention, vous pouvez recevoir un questionnaire à compléter, être invité à un entretien vidéo ou être appelé.
3
L'entretien avec un manager
Arrive le moment privilégié de l'échange et l'opportunité pour vous de mieux Nous connaître et pour nous de mieux Vous connaître.
4
La proposition
Cette fois plus aucun doute, nous avons envie de travailler avec vous et élaborons ensemble les conditions de notre prochaine collaboration.
5
Félicitation ! Vous êtes membre de l'équipe
Il est l'heure de vous prouver que nous ne vous avons pas vendu que du rêve !
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